为积极响应公司对安全生产的部署要求，进一步夯实全员安全生产职责，结合公司当前复杂的安全生产形势，公司安环办联合人力资源部于10月底提出了全员学职责履职责的工作要求，并分别于11月3日、13日在公司服务楼二楼多功能会议室组织了各部门负责人、车间主任、工程师、安全员、班组长等中层和基层干部65人进行了学习效果闭卷测验考试，由安环办与人力资源部共同监考，经过第一轮考试及第二轮补考，均已通过卷面分80%的合格成绩。

此次学习与考试紧紧围绕安全生产责任制、安全生产奖惩管理制度、危险作业管理制度、生产班组建设管理办法及培训课件《安全生产责任与考核体系的健全与落地》，涉及职能职责与考核的内容开展，一方面利于各级管理者充分掌握并清晰界定本岗位安全生产职责，夯实岗位职责，提升履职能力，进而提升公司整体的安全生产管理水平，降低安全风险；另一方面，也让各级管理者对于职责履行的好坏所面临的正向和负向激励有了全面和系统的了解，能积极影响和引导各级管理者在各个生产活动作出决策时对安全的考量。

本次活动是在国务院安全生产和消防工作考核巡查组对全国各地的安全生产和消防工作考核巡查之际及公司冲刺年度经营目标的大环境下开展的，既是应对外部环境的变化，也是岗位业务技能的需要，更是企业合规经营持续发展的基础。通过此次学习与考试活动，所有中基层干部均切实掌握并巩固了岗位安全生产职责，取得了预定的向好的效果，整体提升了在推进和辅导员工改进安全绩效上所具备的必要能力。作为“学习型组织”，公司后续将继续组织安全学习活动，勤练内功，提升管理，为公司发展筑牢安全基石，为护航夺冠之路扎根岗位。